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2020年贵州省毕节特岗教师招聘面试技巧

文章来源:163贵州人事考试信息网编辑者:金粉笔教育时间:2020-03-12 13:00阅读:


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  贵州特岗教师招聘考试信息网针对同学们备考中的各种问题,金粉笔教育小编为您整理了如下内容“2020年毕节特岗教师招聘技巧”,希望能帮到各位小伙伴备考2020年贵州毕节特岗教师考试。
 
  2019年贵州省毕节特岗是招聘面试形式都是说课+答辩,但是说课对于大部分的考生是完全陌生的。下面我将着重讲述一下说课稿的格式。希望对广大的考生有所帮助。
 
  1.说课要求“八股”
 
  说课有固定的内容,即说教材、说学生、说教学目标、说教学重难点、说教法、说教学程序、说板书设计。
 
  2.课程标准的使用
 
  课标是教学的依据,整个教学过程应该遵从课程标准的要求进行设计教学过程。教材特点和学生情况既是教学的出发点,又是教学的归结点。教法是根据教材的特点和学生的情况而选择的,是达到教学目标的手段;教学过程则是说课的重要体现,考生应该重点把握好教学过程的体现。
 
  3.“八股”的具体要求
 
  内容繁多,要求也比较多,下面着重挑选几个部分向大家简单介绍。
 
  ①说教材
 
  主要说对教材内容的理解,分析和处理,包括理论上的理解,知识点的解析。重点。难点的确定和解决。还要说清楚本节课知识点的地位作用,说清楚学习本节课的原因。
 
  ②说学生
 
  主要是分析学情,如学生的原有基础,学习本课题的有利因素和存在的问题。学生情况是教学的重要依据,难点的确定,教法的选择,教学过程的设计都应根据学情而定。说课,把说学生提出来,就是为了加强教与学的针对性,使老师的每一份努力都能作用在全部学生身上,收受实在的课堂实效。
 
  ③说教学方法
 
  主要说明教学方法及教学手段的选择和运用。要根据教材的特点,学生的实际、教师的特长及教学设备的情况等,来说明选择某种方法和手段的依据。有些教法不能从理论上讲是科学的,合理的,但是有选择运用它,要看学生的实际,所以说教法的选择,最大程度上取决于学情的分析。
 
  ④说教学过程
 
  说明整堂课的教学流程,即各个教学环节的实施过程、。我们常说优化课堂结构即指教学程序的设计。
 
  这个环节是说课的重要环节,要将自己对课程的设计表述出来,并且要加上设计意图,也就是为什么要这样进行设计。并且在这个过程中要加上板书,这样看起来才能够更加的自然。
 

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